在上級主管部門的(de)正确領導下(xià),制水(shuǐ)公司以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想爲指導,始終秉承“團結、協作、務實、高(gāo)效”的(de)企業精神,按照(zhào)年初制定的(de)崗位責任目标,有序推進各項工作。現将2022年上半年重點工作總結如下(xià):
一、政府崗位責任目标完成情況
2022年我公司承擔政府崗位責任目标任務共兩項,目前均按序時(shí)進度積極推進。
(一)實施渦北(běi)水(shuǐ)廠地表水(shuǐ)廠建設,完成主體工程量50%。截至目前,已完成預臭氧接觸池、平流沉澱池、污泥濃縮池、污泥平衡池主體混凝土澆築。正在進行V型濾池底闆施工、深度處理(lǐ)池底闆施工。已完成今年崗位目标任務的(de)80%。
(二)三水(shuǐ)廠地表水(shuǐ)廠建設改造工程開工建設,年底完成完成主體工程的(de)30%。截至目前,廠區(qū)部分(fēn)前期工作已完成100%,施工、監理(lǐ)招标已完成。下(xià)一步将與中标單位簽訂合同,進場(chǎng)施工。
二、重點工作完成情況
(一)生産任務指标完成情況
1.制水(shuǐ)量:上半年各水(shuǐ)廠累計完成制水(shuǐ)量2847.04萬噸,完成全年制水(shuǐ)任務(6000萬噸)的(de)47.5%。比去年同期2596.05萬噸增加250.99萬噸,同比增長(cháng)9.7%。其中,地下(xià)水(shuǐ)完成677.53萬噸,占比爲23.8%;地表水(shuǐ)完成2169.51萬噸,占比爲76.2%。
2.生産用(yòng)電:上半年生産用(yòng)電1183.16萬度,比去年同期增加110.3萬度;電費951.58萬元(含稅電費),比去年同期增加182.88萬元。去年平均電價爲每度0.716元/度,今年平均電價爲0.804元/度,每度增長(cháng)0.088元。
3.千噸水(shuǐ)耗電量:416度/千噸。
4.直接制水(shuǐ)成本:0.412元/噸(電費、消毒劑)。
5.總制水(shuǐ)成本:0.883元/噸。
(二)安全生産形勢穩定,上半年安全生産無事故
1.加強安全生産領導,部署階段性安全工作任務。
公司定期召開安全生産會議(yì),研究部署階段性安全工作。上半年召開各類安全生産會議(yì)6次,對(duì)全年安全生産工作任務、防汛抗旱、春季防火、自建房(fáng)排查、夏季高(gāo)溫室外作業等事項進行了(le)具體安排部署。
2.落實安全生産責任,推動企業安全生産環境共建。
圍繞企業安全生産主體責任和(hé)全員(yuán)安全生産責任制,1月(yuè)份,公司組織各部門、各生産單位簽訂安全生産責任書(shū)、消防安全責任書(shū),将安全生産責任層層分(fēn)解,落實到人(rén),具體到崗。4月(yuè)份,組織全員(yuán)對(duì)公司安全管理(lǐ)架構和(hé)全員(yuán)安全生産責任制内容進行學習(xí),确保全員(yuán)明(míng)晰各自安全生産責任。
3.開展安全生産大(dà)學習(xí),提升員(yuán)工安全生産素質。
上半年公司組織員(yuán)工集中學習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關于安全生産重要論述、最高(gāo)檢8号檢察建議(yì)、國務院安委會安全生産15條措施以及5.12國家防災減災日《未雨(yǔ)綢缪》專題紀錄片。同時(shí)号召全員(yuán)學習(xí)安全生産法,鼓勵員(yuán)工積極參加鏈工寶新安法知識競賽。
4.組織安全生産培訓,依法保障職工安全權利。
公司嚴格遵從《安全生産法》《生産經營單位安全培訓規定》要求,充分(fēn)保障員(yuán)工獲得(de)安全教育培訓的(de)權利。5月(yuè)30日,公司委托亳州技師學院安全講師劉萬才進行安全生産知識培訓,全體員(yuán)工和(hé)在建項目工程管理(lǐ)人(rén)員(yuán)均參與現場(chǎng)培訓。
5.紮實開展安全大(dà)檢查,強化(huà)隐患問題整改。
上半年,公司開展安全綜合檢查6次;春節、清明(míng)節、勞動節、端午節等重大(dà)節假日領導班子帶隊檢查4次;電化(huà)學儲能、春季防火、疫情防控、自建房(fáng)排查、水(shuǐ)源地保護等專項檢查5次。建立相關檢查情況台賬,在公司網站進行公示,持續追蹤整改檢查出的(de)問題,确保件件有落實。
6.檢修補充應急備用(yòng)物(wù)資,确保安全度汛。
公司于汛期前,全面清點應急倉庫儲備數量,新購(gòu)置一批防汛專用(yòng)物(wù)資布設于各水(shuǐ)廠。同時(shí)全面摸排制水(shuǐ)重點部位、外圍房(fáng)屋等防汛重要面源,發現安全隐患要求立即整改、限時(shí)整改,确保汛期安全供水(shuǐ)。
7.政企、警企聯動演練,共築安全供水(shuǐ)防線。
6月(yuè)22日公司聯合市生态環境局、市公安局反恐支隊、市公安局高(gāo)新分(fēn)局、市公用(yòng)事業管理(lǐ)服務中心水(shuǐ)庫管理(lǐ)處、市高(gāo)新區(qū)消防救援大(dà)隊、亳蕪派出所以及亳州市谯城(chéng)區(qū)威遠(yuǎn)保安服務有限公司共同舉辦亳州市制水(shuǐ)公司2022年度綜合應急演練。演練共分(fēn)爲3個(gè)類别,9個(gè)科目,21個(gè)模拟情景,共計120餘人(rén)參加了(le)本次演練。
8.常态化(huà)井區(qū)安全巡視,助力水(shuǐ)源地保護“清零”行動。
公司推動水(shuǐ)源井和(hé)水(shuǐ)源地保護區(qū)一體化(huà)保護,既要保護水(shuǐ)源井正常使用(yòng)也(yě)要确保水(shuǐ)源地保護區(qū)環境良好。除遠(yuǎn)程視頻(pín)監控外,公司層面和(hé)水(shuǐ)廠層面均開展常态化(huà)井區(qū)安全巡視,切實做(zuò)到問題早發現、早治理(lǐ)。
9.落實網絡安全制度,構築網絡安全防線。
做(zuò)好機房(fáng)巡視巡查、日志備份、口令修改、病毒庫更新、惡意代碼防範等網絡安全日常管理(lǐ)工作。開展弱電設備網絡線路故障應急處理(lǐ)、公司網站及信息平台綜合維護管理(lǐ)、網絡安全保障等工作,築牢網絡安全防線。
(三)全力推動黨建工作,以黨建促工作
全面加強公司黨建工作,結合工作實際,不斷增強基層黨組織的(de)約束力、戰鬥力、凝聚力,切實提升黨建工作的(de)質量和(hé)水(shuǐ)平。
1.嚴格落實三會一課制度及一月(yuè)一片一課一實踐活動。
上半年共召開支委會7次、黨員(yuán)大(dà)會9次、組織生活會1次,講微型黨課6次,觀看警示教育片5次。公司采用(yòng)黨員(yuán)實踐活動與“小水(shuǐ)滴”志願服務活動相結合的(de)方式,積極開展了(le)節水(shuǐ)宣傳、疫情防控知識宣傳、敲門行動、勸導三輪車禁行、安全宣傳等各種形式的(de)志願服務活動13次。
2.積極完成黨員(yuán)隊伍建設。
2022年5月(yuè)27日黨支部完成換屆工作,委員(yuán)數由原來(lái)的(de)3名增加到5名,增強了(le)黨支部的(de)骨幹力量,爲更好地完成今年的(de)各項工作任務夯實了(le)基礎。6月(yuè)21日,黨支部開展預備黨員(yuán)轉正大(dà)會,1名預備黨員(yuán)順利按期轉正。現黨支部共有23名正式黨員(yuán),黨員(yuán)隊伍不斷壯大(dà),結構不斷優化(huà),素質不斷提高(gāo)。
3.繼續貫徹落實黨風廉政建設。
根據《亳州市城(chéng)市管理(lǐ)局2022年黨風廉政建設工作計劃》的(de)通(tōng)知要求,公司黨支部完成黨風廉政教育宣傳月(yuè)工作,開展了(le)觀看警示教育片、黨内法規集中學習(xí)、講廉政課、黨規黨紀知識測試、集中研討(tǎo)等活動,不斷增強黨員(yuán)幹部的(de)廉潔意識,永葆共産黨人(rén)政治本色。
(四)開展設備維修、檢修工作,保障設備正常運行,爲安全供水(shuǐ)保駕護航
上半年,共檢修深、淺井水(shuǐ)泵設備21眼、離心泵2台次;拆除報廢井區(qū)5座;檢查維修電器設備故障27次,排除重大(dà)高(gāo)壓專線故障7起。
(五)切實做(zuò)好水(shuǐ)質檢測工作
公司委托湯泉水(shuǐ)質檢測有限公司嚴格按《城(chéng)市供水(shuǐ)水(shuǐ)質标準》的(de)項目和(hé)頻(pín)次要求,對(duì)原水(shuǐ)、出廠水(shuǐ)、管網水(shuǐ)和(hé)末梢水(shuǐ)進行檢測,檢測結果在市政府信息公開網站和(hé)亳州市制水(shuǐ)公司網站予以公示,自覺接受群衆監督,确保全市用(yòng)水(shuǐ)安全。
(六)加強企業文化(huà)建設和(hé)文明(míng)創建,全面提高(gāo)職工文化(huà)素質和(hé)服務意識
上半年,公司共組織參與文明(míng)創建活動16場(chǎng)次,服務9個(gè)住宅區(qū),2個(gè)大(dà)型廣場(chǎng),2個(gè)社區(qū),2個(gè)學校,參加志願者212人(rén)次,社會反響良好,并取得(de)了(le)豐碩成果。亳州市制水(shuǐ)公司小水(shuǐ)滴志願服務隊獲得(de)2022年3月(yuè)份“感動藥都”志願服務優秀組織典型榮譽稱号;城(chéng)南(nán)地表水(shuǐ)廠獲得(de)2022年全省住房(fáng)城(chéng)鄉建設系統“學雷鋒活動示範點”榮譽稱号;孟現明(míng)同志獲得(de)2022年全省住房(fáng)城(chéng)鄉建設系統“崗位學雷鋒标兵(bīng)”榮譽稱号。
三、下(xià)半年工作計劃
1.完成全年6000萬噸制水(shuǐ)任務。
2.全面落實企業安全生産主體責任,持續抓好安全生産工作,确保全年安全生産無事故。
3.加快(kuài)推進渦北(běi)水(shuǐ)廠、第三水(shuǐ)廠工程建設進度等年度目标任務等重點工作任務。
2022年是黨的(de)二十大(dà)召開之年,希望公司全體員(yuán)工繼續發揚“辛苦我一人(rén),幸福千萬家”服務理(lǐ)念,以更加昂揚的(de)鬥志、更加進取的(de)精神、更加務實的(de)作風,全面完成年度各項目标任務,爲加快(kuài)建設現代化(huà)美(měi)好亳州提供堅實的(de)供水(shuǐ)保障,以更加優異的(de)成績迎接黨的(de)二十大(dà)召開。
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